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帆船出航

  项目介绍:

帆船拓展也是众多拓展训练和拓展培训中一种,是近几年兴起,较为高端的拓展训练,较适合企业中高管,CEO等高端人群,采用帆船,地点通常在大海上,全体参与者根据海上风浪的变化,做出调整和变化,最终达成拓展目标。

 

  项目意义:

帆船拓展:团队每一次面临不同的挑战,海上的环境每一次都变化莫测,能够真实的模拟企业目前复杂的市场环境!团队成员都在同一条船上,“同生死,共存亡”!帆船拓展通常3-5人为一组,登船出海。在船上需要“工作”,比如升帆、调帆、降帆、转舵,打水手结等,所有的这些工作都需要团队成员间良好的沟通,协同与合作!帆船拓展尤其适合企业的团队建设和执行力建设!

 

  项目目标:

1. 帆船拓展更适合于企业的中高层管理人员和企业的领导人、CEO等决策层;

2. 帆船拓展的场所在辽阔的大海,团队到了大海上,要么达成目标,要么放弃回港,否则在大海特定的环境下,只有前进,没有后退,更能够激发团队的创造力、凝聚力、魄力和潜力;

3. 团队凝聚力和团队执行力提升;

4. 帆船拓展每次都是全新的体验,因为海上风浪随时变化,即时是同一批人,同样的船,也面对不同的风向和不同的涌浪,也会有不同的收获和启发。

 

  深度剖析:

通常而言,团队问题可以划分为三种:

1.组织发生变革,团队成员需要重新融合,需要破除原有文化,建立新文化。

2.现有团队能力的提升,比如公司中销售团队能力的提升。

3.团队成员来自于不同的团队,每一个团队成员都有自己的团队。

以上三种团队在打造凝聚力的关键点:

第一种团队关键点在于破除原有文化,建立新的文化。第二种团队在于挑战、战胜恐惧,突破。第三种团队重点仍然要放在团队中个人的突破,这样的重点表面在强调个人主义,与团队整体打造相冲突,但是实际上经过仔细的分析,由于团队中的每个成员都有各自的团队,所以这样出于实际业务的考虑是十分必要的,只有在团队中个人得到了突破,回到实际工作中,才会有效果!

以上是三种不同团队的深入分析!

 

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